院各部門(公司)：

　　勞動紀律是工作作風的重要內(nèi)容，勞動紀律的執(zhí)行情況直接反應(yīng)各部門的工作作風，關(guān)系到我院形象。2017年即將過去，由于時間緊、任務(wù)重，全院職工必須團結(jié)一致，努力奮戰(zhàn)，以更好地完成集團公司及我院年初下達的各項目標任務(wù)。 現(xiàn)就進一步加強我院勞動紀律通知如下：

    一、全體職工應(yīng)自覺遵守勞動紀律，嚴格按照院規(guī)定的工作時間（上午8:00-12:00,下午14:00-18:00，）上下班，不遲到、不早退。工作期間不得擅離職守，嚴禁上班期間從事與工作無關(guān)的事情。

    二、職工因病、因事等原因離開工作崗位，須依據(jù)院考勤管理規(guī)定辦理請假手續(xù)，按管理權(quán)限履行審批手續(xù)，請假期滿后，應(yīng)按時到崗工作并及時辦理銷假手續(xù)。

    三、為了提高工作效率，院 里將嚴格考勤紀律，不定期檢查職工到崗情況并將考勤情況予以公布。

    四、考勤記錄是獎金、餐費補助、防暑降溫費等福利補貼計發(fā)依據(jù)，請廣大職工自覺遵守。

    五、打卡說明：

    從2017年11月1日起，院務(wù)工作部、黨群工作部、人力資源管理部、科技發(fā)展部、資產(chǎn)財務(wù)部在院辦公區(qū)二樓打卡（人力資源管理部門口）；物業(yè)管理部、基建辦在物業(yè)管理部門口打卡。

    希望全體職工強化紀律觀念，增強責任意識，勤奮扎實工作，奮力開拓進取，切實加強勞動紀律，嚴格執(zhí)行打卡制度，營造良好的工作氛圍，以保證我院各項工作再上新臺階。

                                               人力資源管理部

                                                                               2017年10月31日